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신입사원이 묻는다 "말해봐요, 저 어떻게 뽑힌거예요?"
문과생이 IT기업에 입사를?
SSG 공식 홈페이지



문과생이 IT기업 입사? 이게 무슨 말? 그 어려운 걸 해냈다는 조경민 담당! 조심스레 취업 성공 비결을 물어보니 알리바바 마윈을 닮아 가능했다는 우스갯소리를 하는데… 문과생인 그는 도대체 어.떻.게. 신세계I&C에 취업할 수 있었던 것인가! 취업을 꿈꾸는 취준생들이 주목해야 할 이 시대의 진정한 콘텐츠!!



신세계I&C 


주의. 해당 콘텐츠는 신세계 I&C로 공채지원 혹은 이직을 몹시 하고 싶을 수 있습니다.









신세계I&C는 어떤 일을 하나요?

안녕하세요. 신세계I&C의 김승환 상무입니다. 신세계I&C는 4차 산업혁명 시대에 발맞춰 유통 산업에 첨단 IT기술을 적용시킨 리테일테크 기술을 선보이고 있습니다. 인공지능(AI), 클라우드(Cloud), 빅데이터(Big Data) 등 첨단 기술을 신세계그룹에 접목시키는 핵심 역할을 담당하며, 고객에게 새롭고 편리한 쇼핑경험을 제공할 수 있는 IT기술을 연구하며 개발하고 있습니다.



대표적인 리테일테크는 무엇이 있나요?

크게 세 가지로 소개해드리겠습니다. 

하나, 쇼핑의 신세계! 신세계 계열사라면 어디에서든 사용할 수 있는 SSGPAY 간편결제부터 SCO(셀프 결제 시스템), 무인화 점포 등 다양한 신세계그룹 내 디지털 혁신을 이끌고 있습니다.

둘, 고객 편의 제공! 신세계그룹의 수많은 데이터를 활용한 빅데이터 분석 시스템으로 고객 한 사람 한 사람 맞춤형 서비스를 제공하는 것도 신세계I&C의 영역입니다.

셋, 최첨단 IT 기술! 자체 개발한 프라이빗 클라우드인 ‘SSG클라우드’, 유통 산업에 인공지능(AI)을 적용하는 일까지 다양한 첨단기술의 연구와 개발을 담당하고 있습니다. 








IT 기업에 취업하고픈 상경계열 취업준비생 

취준희(27세)가 뻔뻔하게 묻고, 

유미소 담당이 솔직하게 답해주는 

신세계I&C의 꿀 복지!


Q. 취준희  오전 8시~10시 사이 자유롭게 출근한다는데... 정말 눈치 안 봐도 되나요?

A. 유미소 담당  신세계I&C의 근무자들은 100% 이 제도를 사용 중입니다. 오전 8시에서 10시 사이에 자유롭게 출근이 가능해요. 셔츠에 청바지 입고 출근하는 직원도 많이 볼 수 있고요. 신세계I&C는 주 40시간 근무제로 PC-OFF제도가 도입되어 있어요. PC-OFF제도는 컴퓨터를 켜는 순간부터 점심시간 1시간을 포함한 9시간 이후에 자동으로 꺼지는 제도에요! 정시퇴근이 가능하다는 이야기죠! 야근이요? 그게 뭐죠? 먹는 건가요?


찍기 싫었는데 SSG 블로그 취재팀에 끌려와 억지로 웃고있다.


Q. 취준희  수평적인 사내 문화라고 들었는데 ㅇㄱㄹㅇ?

A. 유미소 담당   ㅇㄱㄹㅇ! 신세계I&C는 수평적인 문화를 지향합니다. 신입사원도 주도적으로 프로젝트를 진행할 수 있어요. 실제로 저는 입사 2년 차에 프로젝트를 맡아 직접 진행했죠! 


또 부서장을 제외한 모든 직원은 담당이라는 호칭을 사용하고 있어요. 신세계I&C의 조직도도 연차나 직급이 아닌 가나다 순 입니다^^. 


김장욱 대표 집무실 입구에 쓰여있는 
CEO의 의미! 센스가 뿜뿜!


최고경영자의 의미를 지닌 CEO도 신세계I&C에서는 Communication Entertainment Office로 자유롭게 의견을 공유한다는 의미를 가지고 있어요! 신세계I&C 대표님의 이모티콘으로 직원들이 대화도 나누니 말 다했죠?^^



신세계I&C 직원들이 사랑하는 이모티콘 계의 아이돌, 

신세계I&C 김장욱 대표의 이모티콘



Q. 취준희  복리후생도 알려주세요!

A. 유미소 담당   뭐부터 알려줘야 잘 알려줬다고 소문이 날지…^^ 신세계I&C는 워라밸의 끝판왕이라고 해도 과언이 아니에요! 회식은 아무리 늦어도 저녁 9시까지만 하고요. 연중휴가, 경조휴가는 물론이고 한 달에 한 번 평일에 모든 직원이 쉬는 ‘리프레시 데이’도 있어요!


신세계I&C는 직원들의 자기계발을 중요하게 생각해요. SSG Tech Academy, SSG EDU등 직원들의 자기계발을 위한 프로그램이 준비되어 있습니다. 뿐만 아니라 여가 생활이나 동호회 활동을 위해 아낌없이 지원하고 있어요!


신세계I&C의 직원들은 신세계 계열사(신세계백화점, 이마트, 스타벅스, 이마트24, SSG.COM, 스타필드 등)의 다양한 할인혜택을 누릴 수 있습니다. 또, 자녀 학자금 지원도 하고 있어요. 신세계I&C의 복리후생 꽤 근사하죠? 





유미소 담당  조경민 담당은 전공이 남달라서 기억에 남아요. 컴퓨터를 다루는 영역에 인문계열 중어중문학 전공 출신이!? 라고 생각했죠. 조경민 담당은 비전공자임에도 프로그래밍 실력이 뛰어났어요!


조경민 담당  과찬이세요^^ 프로그래밍 실력은 기본 정도면 될 것 같아요. 기본이라고 하면 프로그래밍으로 웹사이트를 만들 줄 아는 정도? 웹사이트를 문제없이 잘 돌리면 훌륭하죠! 또 데이터를 조회하고 수정하는 업무가 많기 때문에 다량의 데이터베이스를 다룰 수 있는 SQL언어 실력이 있으면 좋아요.


김승환 상무  저는 조경민 담당의 중국 한류 팬을 대상으로 웹 서비스를 기획, 제작한 경험이 기억에 남아요. 프로그래머로서 관심과 이해를 엿볼 수 있었죠. 아르바이트 경험과 유학생 시절의 유통업 이야기 같은 조경민 담당만의 다양한 스토리도 흥미로웠습니다. 직무와 관련된 경험이 회사에 대한 관심처럼 느껴지기도 했고요. 그런 점이 플러스 요인으로 작용했죠. 



조경민 담당  중국에서 유학 생활 당시, 모바일 결제 서비스가 전국적으로 상용화된 상태였어요. 자연스럽게 IT사업에 관해 관심을 갖게 됐죠. 한국에 돌아와선 이마트 트레이더스에서 아르바이트를 했어요. 그곳에서 SSG PAY를 보고 개발에 관한 공부를 하기 시작했어요. 신세계I&C 들어올 때 많은 도움이 되었죠.^^


유미소 담당  조경민 담당은 인턴 때도 기억에 남아요. 주어진 프로젝트가 난관에 부딪혔을 때 주제를 변경할 수도 있었지만 끝까지 해내는 뚝심이 있었죠. 주어진 문제를 이해하고 배우려는 태도가 기본이었어요. 이런 모습이 긍정적인 모습으로 비춰졌어요. 전공자가 아니었음에도 자신감 있는 모습에 함께 일하면 좋겠다는 생각이 들었죠. 


김승환 상무  저는 예의 바른 태도가 좋은 인상으로 남았습니다. 질문이나 설명을 할 때 차분하고 구체적으로 하는 모습을 보고 소통 능력이 좋은 친구라고 생각했어요. 신세계 계열사의 다양한 사람들과 진행되는 프로젝트가 많기 때문에 신세계I&C에서는 중요한 능력입니다. 소통 능력이 곧 조직 적응력이기도 하니까요.  







신세계I&C 채용시즌을 맞이해 

신세계I&C에 대해 낱낱이 파헤쳐보았는데요!


자기계발이 제일 쉬웠어요! 자기계발러!

다양한 사람들과 긍정적인 관계를 

만들어가는 예의 소통러!

급속도로 변화하는 IT의 트렌드를 

발 빠르게 준비하는 도전러! 라면 

신세계I&C! 한 번 도전해보는 것은 어떨까요?





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신세계그룹의 핫한 소식을 전하는 SCS뉴스
또 다른 키다리 아저씨를 꿈꾸는 보노보노 인턴 김소영

#SCS뉴스



2월 27일 신세계그룹 뉴스PICK입니다. 조리사를 꿈꾸는 최약계층 청소년들의 꿈을 돕는 사회공헌 프로그램. 신세계푸드 키다리 아저씨 프로그램을 이수한 학생 중 한 명이 반가운 소식을 전해왔다고 하는데요. 또 다른 누군가의 키다리아저씨가 되기 위해 열심히 노력하겠다는 김소영 파트너의 꿈을 응원합니다!

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신세계그룹의 핫한 소식을 전하는 SCS뉴스
2018 채용박람회 성황리 개최!
SCS 뉴스
#SCS뉴스



신세계그룹의 핫한 소식을 전해드리는 SCS뉴스입니다.


지난 28일 코엑스에서 신세계그룹과 100여 개의 파트너사가 함께한 채용박람회가 열렸습니다. 만이천여 명의 구직자와 함께 성황리에 진행된 채용박람회 현장!


자세한 내용은 SCS뉴스에서 확인하세요!


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방문 전 필독!
한 눈에 보는
2018 신세계그룹&파트너사 채용박람회
SSG블로그
#신세계그룹

기다리고 기다리던 <신세계그룹&파트너사 채용박람회>가 올해도 어김없이 돌아왔습니다. 3월 28일 수요일, 단 하루! 부푼 꿈을 안고 그날을 준비하는 많은 분을 위해 SSG블로그가 팔을 걷어붙였습니다. 이번 채용박람회 방문 전 필독해야 하는 꿀팁 가득한 복습&예습 타임. 자, 지금부터 집중하세요!



신세계그룹이 만들어가는 희망의 꿈터, <신세계그룹&파트너사 채용박람회>


2017년 5월 진행된 제 5회 <신세계그룹&파트너사 채용박람회> 현장


2015년부터 올해로 4년째를 맞는 <신세계그룹&파트너사 채용박람회>. 이제는 매년 1만 명 이상의 구직자들이 방문하는 산업계 대표 취업 박람회로 자리 잡았는데요. 특히, 대기업과 중소기업이 함께 만드는 상생 채용의 장으로서, 일자리를 찾는 구직자뿐 아니라 인재를 찾는 많은 기업에도 주목받고 있습니다.


그동안 길을 찾는 많은 이들에게 든든한 길잡이가 되어왔던 것처럼, 올해도 <신세계그룹&파트너사 채용박람회>는 출격준비 완료! 채용 박람회는 처음이라 긴장되고 걱정된다고요? 그럴 필요 전혀 없습니다. 작년의 현장 분위기를 복습하면, 올해의 현장까지 미리 준비할 수 있으니까요!



<2018 신세계그룹&파트너사 채용박람회> 대비, 완벽 예습&복습



지난 채용 박람회는 2017년 5월 고양 킨텍스에서 진행되었는데요. 행사장 앞 길게 늘어선 줄 보이시나요?! 무려 1만 4천여 명의 구직자가 저마다의 꿈을 찾아 박람회를 방문했습니다. 올해도 역시 인기 폭발 예상! 현장 등록도 가능하지만, 공식 홈페이지에서 사전 등록을 신청하고 온다면 한결 더 편하게 행사에 참여할 수 있답니다.



행사장 입장 후에 가장 먼저 해야 할 일은? 바로 상담을 원하는 기업의 부스 위치와 해당 기업의 채용 관련 상세 정보를 확인하는 것! 올해는 신세계그룹사와 파트너사 그리고 수도권 강소기업 등 약 100여 개의 기업이 현장에서 채용에 나설 예정인데요. 많은 기업이 참여하는 만큼 지원하고 싶은 기업의 정보를 미리 확인하고 간다면 더욱 좋겠죠?



채용에 관해 궁금한 점은 많지만, 속 시원하게 대답해 줄 사람이 없어 답답했던 취준생들 모두 주목! 각 기업의 부스에서는 인사담당자와의 심층 상담이 진행되는데요. 지금 당신에게 꼭 필요한 정보를 얻어갈 수 있는 황금 같은 기회, 절대 놓치지 마세요!



박람회장 내부에 별도로 마련된 행사장에서는 특별한 강연들이 펼쳐지는데요. 올해의 특강 라인업 역시 기대를 저버리지 않습니다. 평창의 스타, 氷신 이승훈 선수의 꿈과 도전에 대한 이야기부터 취준생에게 피가 되고 살이 되는 취업 실전 전문가 특강까지! 온종일 특강만 들어도 후회 없는 알찬 행사로만 준비했으니, 아래의 타임테이블을 꼭 확인하세요.




잊지 말고 챙기자, <신세계그룹&파트너사 채용박람회> 활용 꿀팁


미리 알고 가면 그레잇! <신세계그룹&파트너사 채용박람회>를 200% 활용할 수 있는 숨은 보석 같은 서비스. 안 와본 사람은 모르는 특급 꿀팁까지 대 방출합니다.



행사장 내 부대행사 부스에서는 취준생에게 유용한 서비스가 가득합니다. 특히, 이력서 사진 촬영&인화 서비스와 면접 메이크업 서비스는 현장에서 바로 사용해도 되니 꿀이득이죠?



취준 스트레스로 지친 마음, 이날만큼은 살짝 풀고 가도 좋을 것 같습니다. 커피&음료 서비스부터 캘리그라피, 캐리커쳐, 스트레스 테스트 서비스까지. 취업 정보뿐 아니라 힐링까지 챙겨가세요!



이력서 프린트를 잊더라도, 아이가 칭얼거리더라도, 몸이 조금 불편하더라도 걱정하지 마세요. 취업을 준비하는 모든 분의 걱정을 조금이나마 덜어드리고자 세심하게 준비하였으니, <종합안내> 부스를 찾아주세요!



이제 당신의 꿈이 이루어지는 시간!


자 이제 <2018 신세계그룹&파트너사 채용박람회>를 위한 모든 복습과 예습은 끝났습니다. 이제는 참가만 남았죠? D-DAY 3월 28일. 그날이 인생을 바꾸는 특별한 그 날이 될 수 있도록, SSG블로그가 진심으로 응원합니다!



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차별 없는 열린 채용과 유연한 근무 환경 제공
파트너 1만 3천명 돌파, 고객 사은 이벤트
스타벅스커피코리아
#스타벅스커피코리아



㈜스타벅스커피 코리아(대표 이석구)의 파트너(임직원)수가 2018년 2월말 기준으로 1만 3천명을 돌파하며, 1999년 7월 1호점 오픈 당시 40명에서 325배가 증가한 성과를 달성했다. 이를 기념해 스타벅스는 3월 5일 하루 동안 전국 매장에서 고객 사은 이벤트를 진행한다.


이 날 전국 스타벅스 매장에서 제조 음료와 푸드를 모두 포함해 13,000원 이상 구매하는 선착순 13,000명에게 스타벅스 마그넷 세트를 증정한다. 마그넷 세트는 음료와 머그, 매장, 로고 등 다양한 디자인의 마그넷으로 구성했다. (1인 1개 한정 제공, 미군부대 내 매장 및 일부 휴점 매장은 제외)


스타벅스는 연령, 성별, 학력, 장애 여부에 차별 없는 채용을 통한 열린 직장을 추구하고 있다. 현재 1만 3천명 파트너들이 바리스타부터 지역 매니저까지 모두 정규직으로 근무하고 있다. 공정거래위원회 대규모기업집단 공시자료를 통해 한국경제연구원이 30대 그룹의 종업원 300인 이상 계열사 종업원 수를 분석한 자료에서 최근 3년간(2013년~2016년) 임직원수가 가장 많이 증가한 기업 2위에 오른 바 있다.


스타벅스는 직무와 개인 역량 강화에 맞는 다양한 교육 프로그램을 통한 커피전문가 양성으로 차별화된 커피 문화를 선도하고 지속 성장을 위한 경쟁력을 강화시켜 나가고 있다. 매년 성과에 따라 상하반기 인센티브를 제공하고, 글로벌 커피전문가로 성장할 수 있도록 커피 농가 및 본사 방문 등 다양한 국가의 스타벅스 파트너들과 교류할 수 있도록 지원하고 있다. 


또한, 2016년부터 등록금 전액을 지원하는 파트너 학사학위 취득 프로그램을 운영해 경제적 부담 없이 학사학위를 취득할 수 있도록 돕고 있다. 입학 첫 학기는 학자금 전액을 지원하며, 평균 B학점 이상을 취득하는 모든 파트너에게는 다음 학기 등록금을 전액 지원한다. 2016년 2학기부터 2018년 1학기까지 383명이 입학해 학업을 이어가고 있다.



아울러, 파트너의 다양성을 존중하는 근무 환경 조성에도 앞장서고 있다. 전세계 스타벅스 최초로 지난 2014년 여성가족부와 협약을 맺고 경력이 단절되었던 전직 스타벅스 여성 관리자들이 정규직 시간선택제 부점장으로 돌아오는 리턴맘 제도를 시작해 현재까지 113명에 달하는 리턴맘 바리스타가 재입사했다. 리턴맘 바리스타는 주5일, 하루4시간씩 정규직 부정잠으로 근무하면서 상여금, 성과금, 학자금 지원 등 다양한 복리 후생 혜택과 인사제도를 적용 받는다. 추후 본인이 원할 경우 하루 8시간씩의 전일제 근무로의 전환 기회도 제공된다.


또한, 육아휴직 기간을 최대 2년까지 확대하는 등 일과 가정 양립을 위한 다양한 제도적 지원을 통해 여성가족부의 가족친화인증 기업으로서 노력을 지속해 나가고 있다.


지난 2007년부터는 장애인이 서비스직에 부적합하다는 사회적 편견을 깨고 장애인 채용을 시작해, 2012년에는 한국장애인고용공단과 협약을 체결했다. 현재 장애인 파트너 고용률은 3.2%이며 이 중 46명의 장애인 파트너가 중간관리직 이상에서 근무하는 등 차별 없는 동등한 승진 기회를 부여하고 있다. 장애인 채용 이후에도 평생 직장으로서 직무 적응과 고용 안전을 위해서 장애 유형별 맞춤 교육 프로그램을 개발해 중증 장애인의 일자리 영역을 확대하고, 직장 내 장애 인식 개선 교육 등 다양한 지원 활동을 진행하고 있다. 


한편, 스타벅스는 청소년, 취약계층 여성, 다문화가족 등 지역사회 고용창출 지원에도 노력하고 있다. 2012년부터 서대문종합사회복지관을 시작으로 지역사회 기관의 노후된 카페를 재단장해 취약계층의 성공적인 자립을 돕는 재능기부 카페를 현재 전국에 8개 오픈했다. 재능기부 카페는 재단장 오픈 이후 매출이 30% 증가했으며, 취업 취약계층 고용은 40% 늘어나 현재 총 45여명의 바리스타가 근무하고 있다. 


아울러, 교육기부 국제 NGO인 JA(Junior Achievement)와 함께 진행하는 청소년 진로 교육 프로그램을 전개하며 지금까지 1만여 명의 청소년을 대상으로 바리스타 진로 체험의 기회를 제공하고 고등학교 졸업 후 성공적인 사회진출을 돕기 위한 실무적인 진로 설계 안내를 돕고 있다.



2018.3.4 (일)

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신세계그룹의 핫한 소식을 전하는 SCS뉴스
2월 둘째 주
SCS 뉴스
#SCS뉴스



신세계그룹의 핫한 소식을 전해드리는 SCS뉴스입니다.

 

1. 이마트, 일자리 창출 1위 기업으로 선정!

국내 30대 그룹 계열사 중 최근 5년간 일자리를 가장 많이 창출해낸 기업 1위로 이마트가 선정되었습니다. 일하고 싶은 기업, 행복한 일터를 만들기 위해 노력하고 있는 이마트의 이야기를 만나보세요.

 

2. 신세계백화점, 뷰티편집샵 시코르 스타필드 코엑스점 오픈!

신세계백화점의 뷰티편집샵 시코르가 스타필드 코엑스점에 7번째 매장을 열었다는 소식입니다. 95평 규모의 매장에서 150여 개의 화장품 브랜드를 만나보실 수 있는데요. 직접 제품을 사용해 볼 수 있는 공간과 셀프 메이크업을 할 수 있는 공간이 마련된 체험형 매장입니다. 더 예뻐지고 싶다면 시코르로 오세요!

 

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